Brasil é o 4º país em ranking de estresse, aponta estudo

A pesquisa "State of the Global Workplace 2024", realizada pela consultoria Gallup, revela que muitos trabalhadores brasileiros estão enfrentando sentimentos negativos em relação ao emprego: 46% se sentem estressados, 25% estão tristes e 18% experimentam raiva.

A análise se fundamenta nas informações de uma pesquisa anual da Gallup, que consulta milhares de trabalhadores em 160 países, presencialmente ou por telefone, sobre suas percepções em relação à vida e ao emprego.

Trabalhadores que enfrentam tristeza no dia a dia

Ao serem indagados sobre se vivenciam tristeza no cotidiano, 25% dos trabalhadores afirmaram que sim, posicionando o Brasil na quarta posição no ranking da América Latina. Confira uma parte da lista

• Bolívia: 32%
• El Salvador e Jamaica: ambos com 26%
• Brasil: 25%

Trabalhadores que sentem raiva

No que diz respeito à raiva, os brasileiros ocupam novamente a quarta posição, com 18% dos trabalhadores relatando que sentiram essa emoção no dia anterior

• Bolívia: 25%
• Jamaica: 24%
• Peru: 19%
• Brasil: 18%

Uruguai (9%) e México (7%) ocupam os últimos lugares de raiva no ranking.

Estresse no dia anterior

Ao serem questionados sobre se sentiram estresse no dia anterior, 46% dos trabalhadores brasileiros afirmaram que sim, posicionando o país na sétima colocação

• Bolívia: 55%
• República Dominicana e Costa Rica: empatados com 51%
• Equador e El Salvador: empatados com 50%
• Peru: 48%
• Brasil: 46%

Jamaica (35%) e Paraguai (34%) aparecem nos últimos lugares do ranking. Em nível mundial, 41% dos trabalhadores relataram ter experimentado estresse no dia anterior, enquanto 21% sentiram raiva e 22% relataram tristeza.

Impactos na economia global

A pesquisa da Gallup também calcula que a falta de engajamento dos colaboradores representa um custo de US$ 8,9 trilhões para a economia mundial, o que corresponde a 9% do PIB global.

De acordo com a Gallup, o engajamento reflete o comprometimento e a motivação dos colaboradores em suas funções e no ambiente de trabalho, estando ligado a resultados favoráveis nas empresas.

Os dados revelam que apenas 23% dos trabalhadores no mundo estão engajados; a maioria, 62%, não se sente engajada; e 15% estão ativamente desengajados em suas atividades.

No Brasil, apenas 31% dos trabalhadores afirmaram estar engajados, posicionando o país na sétima colocação no ranking da América Latina. À frente estão El Salvador (41%), Panamá (35%), Costa Rica (34%), República Dominicana (33%), Guatemala (31%) e México (31%).

Leia também: Fim das férias de 30 dias? Entenda a nova proposta de mudança na lei trabalhista